ここまで深く物事を考えたのは初めてです。それほど大切なもの人財育成。


いつもブログをご覧いただきありがとうございます。京都店店主の金谷です。

暖簾分け店主となって早4年が経ちました。この立場になってみて改めて人財育成、教育の大事さと大変さを痛感しております。

日々思うことは、どうやったらスタッフが喜んでくれるか、楽しくやりがいをもって働いてもらうには自分に何ができるのかということです。そして、スタッフが人財として成長すればお店ももっと良くなり、来ていただいたお客様にも質の良いサービスを提供することで感動いただき、どんどん良い循環が始まると思うのです。

人材育成にはまず私の成長がないことにはスタッフの成長もないと思っておりますので、人に聞いたり、本を読んだり、会議で話し合ったりして自分を成長させるべく努めております。
本当に今までの人生でここまで深く物事について考えたのは初めてです。

しかし私は自分で言うのもなんですが不器用なところがあり、また昭和の人間(笑)ですので気持ちを伝えるのがそんなに上手なほうではありません。

今後の自分の課題はいかに自分の想いや学んだことをスタッフに伝えて理解してもらえるかというアウトプットだと思っております。日々精進して参ります。

ブログを最後までご覧いただきありがとうございます。

【京都塩元帥のご紹介】
運営会社:株式会社エー・エム・ティー
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