いくら美味しいラーメンがあっても、それを作る人・運ぶ人、皆の気持ちがバラバラに違う方向を向いていたら、お客様はそれを敏感に察知し二度とご来店頂けなくなります。
仕事を通して礼儀を学び、人間力を向上させ、良い雰囲気の会社・お店作りを常に心がける事が、ご来店下さるお客様に満足して帰って頂く事に繋がり、最終的には社会貢献へと繋がってまいります。
年齢・役職・ポジション関係なく、皆が同じ方向・気持ちで働く事が、自身・お店・会社の発展と成長には不可欠と考えております。

年間400万杯の実力

わたしたちの塩ラーメンは、『全ての世代にすごく美味しいと思っていただくものを』という想いで創りあげました。
特定の世代に受ける味や、全世代にまあまあ美味しいと思ってもらうことはそれほど難しくありませんが、
全世代にすごく美味しいと思っていただくことは並大抵では出来ません。
この味を何年間も試行錯誤しながら追求し、ようやく出来上がったのが、わたしたち独自の塩ラーメンなのです。

人としての成長
＝会社・お店の成長

わたしたちは美味しいだけのラーメン屋が一流であるとは考えておりません。
ラーメン屋として一流になるためには、圧倒的な美味しさに加え、スタッフの笑顔やお客様との会話にちりばめられた沢山の心遣いが必要不可欠なのです。そのため弊社では、味の追及と同じくらい「お客様に如何に気持ち良く店内で過ごしていただけるか？」を考え続け、グループ全体でその向上に努めさせて頂いております。大阪塩系フランチャイズ事業をお考えの皆様には是非、「美味しいのは当たり前、接遇が磨かれて初めて本物に成る！」
この事を心に刻んで頂き、同じ想いを持って繁盛店運営にチャレンジしていただければと思います。